- Trumpova administratíva sa snaží obnoviť bezpečnostné štandardy v letectve.
- Bezpečnosť cestujúcich by mala byť prioritou pred ideológiou DEI.
- DEI ohrozuje kvalitu a skúsenosti pilotov, čo môže viesť k nebezpečným situáciám.
- Radikálne zmeny v leteckom personále podkopávajú dôveru verejnosti v letecký priemysel.
Trumpova administratíva podniká kroky na zrušenie nebezpečnej politiky diverzity, rovnosti a inklúzie (DEI) pri prijímaní zamestnancov amerických leteckých spoločností, ktorá v posledných rokoch ohrozovala bezpečnosť cestujúcich.Potrebujeme EXCELENTNOSŤ, nie zamestnávanie na základe DEI,“ vyhlásil minister dopravy Sean Duffy po vydaní novej povinné „Operačnej špecifikácie“, ktorá vyžaduje, aby sa všetky komerčné letecké spoločnosti formálne zaviazali k zamestnávaniu pilotov na základe zásluh.Američania sa nezaujímajú o to, ako ich pilot vyzerá alebo či je muž alebo žena – chcú len, aby ich lietadlá pilotovali najkvalifikovanejší piloti,“ povedal Duffy. „Bezpečnosť by mala byť vždy na prvom mieste.“
Potrebujeme VÝNIMOČNOSŤ, nie zamestnancov DEI.
Američanom je jedno, ako ich pilot vyzerá alebo či je to muž alebo žena – chcú len, aby ich lietadlá pilotovali tí NAJLEPŠÍ piloti.
Bezpečnosť by mala byť vždy na prvom mieste ✈️https://t.co/neh25uhcjP
— Minister Sean Duffy (@SecDuffy) 13. február 2026
“Hoci FAA zvýšila výkonnostné štandardy, zrušila úrady a zmluvy DEI a revidovala absurdné smernice z éry Bidena-Buttigiega, ktoré zbytočne strácali čas premenovaním kokpitov na letové paluby, obvinenia leteckých spoločností z prijímania zamestnancov na základe rasy a pohlavia pretrvávajú,“ vysvetlila FAA vo svojom vyhlásení. „Podľa tohto nového mandátu všetci americkí dopravcovia budú povinní potvrdiť, že táto prax bola ukončená.“ letecké spoločnosti, riadenie letovej prevádzky (ATC), výrobcovia lietadiel a vládne agentúry zodpovedné za dohľad nad hladkým a bezpečným fungovaním tohto obrovského odvetvia – bola unesená imperatívmi diverzity, rovnosti a inklúzie zakorenenými v marxizme, ktoré ohrozili bezpečnosť a istotu leteckého priemyslu.
Zatiaľ čo sa postupy prijímania zamestnancov DEI postupne vkrádali do leteckého priemyslu a amerických ozbrojených síl od Obamovej administratívy, práve COVID-19 predstavoval pre ideológov DEI zlatú príležitosť konečne premeniť letecký priemysel na stvorenie, ktoré viac vyhovuje ich predstavám.
Možno zámerne, extrémne nariadenia týkajúce sa „očkovania“ proti COVID-19 vynútili tisíce skúsených pilotov a leteckých dispečerov opustiť svoje pracovné miesta, čím sa vytvorila ideálna príležitosť pre ideológov DEI obsadiť kokpity a kontrolné veže rasovými, sexuálnymi, rodovými a inými menšinami.
Počas posledného roka Bidenovho prezidentovania kapitán leteckej spoločnosti v článku napísanom pre LifeSiteNews opísal účinky povinného očkovania pilotov a posádok a zvýšené požiadavky politík woke, najmä uprednostňovanie DEI pred schopnosťami a skúsenosťami pri prijímaní nových pilotov a dispečerov letovej prevádzky (ATC), ktorých je v súčasnosti veľký nedostatok.Ako skúsení profesionálni piloti sme ja a mnohí moji kolegovia znepokojení trendmi, ktoré vidíme v našom odvetví,“ povedal kapitán Bradley Reed. „Bezpečnosť sa vymieňa za woke DEI obavy a zdravotné normy pre pilotov sa uvoľňujú, aby sa zohľadnili nežiaduce reakcie na experimentálnu vakcínu proti COVID-19, ktorá bolavakcíny“, ktoré boli požadované hlavnými leteckými spoločnosťami od posádok kokpitu.“
Iný pilot vysvetlil v tom čase na X:
Ako pilot leteckej spoločnosti s 39-ročnou praxou vám môžem povedať, že kvalifikačné požiadavky na nových pilotov v leteckých spoločnostiach, vrátane veľkých leteckých spoločností, sú nižšie ako kedykoľvek predtým, a to kvôli tomuto a nedostatku pilotov na trhu práce.
Okrem toho, kvôli masívnemu odchodu do dôchodku, budú noví prví dôstojníci môcť postúpiť na kapitánov oveľa rýchlejšie ako v minulosti. To znamená, že neskúsení prví dôstojníci nebudú mať čas učiť sa od skúsených kapitánov, než postúpia. Navyše, táto administratíva a odbory chcú, aby boli starí, skúsení piloti vyhodení.
Upevnenie leteckého priemyslu v ideológii DEI stelesňuje generálny riaditeľ United Airlines Scott Kirby, ktorý je známy tým, že sa objavuje na podujatiach oblečený v ženských šatách ako aj presadzovaním radikálnej agendy DEI v organizácii, ktorú vedie.
Toto je Scott Kirby, generálny riaditeľ spoločnosti @united. Je drag queen a začleňuje drag do @united.
Toto video vám povie všetko, čo potrebujete vedieť. pic.twitter.com/RR5nWwC5OR
— Libs of TikTok (@libsoftiktok) 18. január 2024
V rozhovore pre Axios Kirby priznal, že radikálne zmenil zloženie leteckého personálu spoločnosti United. „Zaviazali sme sa, že 50 percent (50 %) tried budú tvoriť ženy alebo ľudia farebnej pleti.“
„Dnes je len 19 percent našich pilotov v United Airlines žien alebo ľudí farebnej pleti,“ posťažoval sa. Potom sa pochválil: „A mimochodom, podľa všetkých údajov, ktoré som videl, je to najvyššie číslo spomedzi všetkých leteckých spoločností v krajine.“
Medzitým v Delta Airlines to nebolo o nič lepšie.
The Daily Wire’s Matt Walsh vysvetlil v zaujímavom vlákne 2024 X, že členovia leteckého priemyslu mu povedali mu, že „DEI ohrozuje verejnosť a odvádza jej pozornosť od práce.“xA0;
Nedávno sme mali transrodového pilota, ktorý počas svojho prvého roka skúšobnej doby opakovane dostával negatívne hodnotenia od kapitánov, s ktorými lietal, pokiaľ ide o jeho postoj, CRM a úsudok, ale úrad hlavného pilota (CPO) nebol ochotný riešiť tento problém.
Keby to nebol pilot, ktorý zmenil pohlavie, pravdepodobne by úspešne neabsolvoval skúšobnú dobu. Náhodou má CPO vo svojom tíme manažérskeho pilota, ktorý nedávno zmenil pohlavie a je schopný sa k týmto záležitostiam vyjadriť.
“Delta bežne robí výnimky pre pilotov, ktorí sa identifikujú ako transsexuáli, pokiaľ ide o normy týkajúce sa vzhľadu a správania,” napísal Walsh, citujúc svoj zdroj. „Interná Delta dokonca vydala rozsiahly sprievodca pre pilotov, ktorí veria, že sa narodili v nesprávnom tele.“ Interná Delta dokonca vydala rozsiahly sprievodca pre pilotov, ktorí veria, že sa narodili v nesprávnom tele. pic.twitter.com/8aQszhqVJw
— Matt Walsh (@MattWalshBlog) 7. február 2024
A nejde len o kokpit. Palubný personál, ktorého najdôležitejšou úlohou bolo ešte pred pár rokmi zabezpečenie bezpečnosti cestujúcich, čoraz častejšie slúži ako prostriedok na demonštrovanie oddanosti leteckej spoločnosti ideológii DEI. V roku 2022 The Epoch Times uviedol:
Jedna letuška spoločnosti Southwest, hispánska žena, povedala: „Ohrozujú bezpečnosť kvôli rase, rodovej identite a sexuálnej orientácii... Riskujú životy ľudí kvôli svojim zámerom.“
Sú letušky s tiarou na hlave, s veľkými vlasmi a veľkými nohami, ktoré sa ťažko pohybujú na vysokých podpätkoch,bezpečnejší alebo menej bezpečný pre cestujúcich?
